據江西省人社廳網站消息，12月15日，省教育廳、省人社廳就全省中小學教師招聘工作有關事宜發(fā)布公告。

公告稱，2026年，省教育廳、省人社廳繼續(xù)組織開展全省中小學教師招聘。中小學教師崗位筆試科目為《教育綜合知識》和相應學科《學科專業(yè)知識》兩科，考試范圍參考《江西省中小學教師招聘考試大綱（2022年修訂版）》；幼兒園教師崗位筆試科目為《幼兒教育綜合知識》一科，考試范圍參考《江西省幼兒園教師招聘考試大綱（2022年修訂版）》。

自2027年起，江西省教育廳、省人社廳不再統(tǒng)一組織全省中小學教師公開招聘。各級中小學教師招聘由省、市事業(yè)單位人事綜合管理部門分層級組織，按權限納入省直和設區(qū)市事業(yè)單位統(tǒng)一公開招聘。

公開資料顯示，在2025年，江西全省中小學(含幼兒園)教師招聘計劃共2146名，此前一年的全省招聘計劃共3957名。

近年來，已有部分省份將教師招聘自主權下放。

例如，福建明確，落實市縣招聘教師自主權，2022年起，省里不再統(tǒng)一組織安排全省中小學幼兒園教師公開招聘工作，由市、縣（區(qū)）教育部門會同有關部門組織實施。

2020年起，廣西壯族自治區(qū)中小學教師（含實名編制、聘用教師控制數、后勤服務人員控制數）公開招聘工作由各設區(qū)市、縣（市、區(qū)）自主組織實施，自治區(qū)招生考試院不再統(tǒng)一組織實施中小學教師公開招聘考試。